🏦 JPMorgan’da esnek çalışma tartışmaları büyüyor!
📢 CEO Jamie Dimon, haftada 5 gün ofiste çalışma zorunluluğunu eleştiren çalışanlara sert çıktı:
💬 “Kaç kişi imza atarsa atsın, politika değişmeyecek!”
📉 Bu açıklama, JPMorgan’ın işten çıkarma dalgasıyla aynı döneme denk geldi.
JPMorgan CEO’su: “Çalışanlar Ofise Dönüş Tartışmasını Bırakmalı!”
📌 Jamie Dimon, personel toplantısında çalışanların tam zamanlı ofise dönüşü eleştirmesinin zaman kaybı olduğunu belirtti.
📢 Dimon’un mesajı net:
“Kaç kişinin imza attığının benim için bir önemi yok.”
🔹 Çalışanların ofise dönüşe karşı başlattığı dilekçe doğrudan reddedildi.
🔹 Şirket içinde çalışan memnuniyeti konusunda yeni tartışmalar başladı.
📉 JPMorgan’da İşten Çıkarmalar Başladı!
🏦 Dimon’un açıklamaları, JPMorgan’da ilk büyük işten çıkarma dalgasının gerçekleştiği döneme denk geldi.
📈 Banka, 2024’te rekor kar açıklamasına rağmen bazı departmanlarını küçültüyor.
🔹 Çalışanlar, zorunlu ofis politikasının işten çıkarmalarla birleşmesini tepkiyle karşıladı.
🏢 JPMorgan’ın Katı Ofis Politikası!
📌 Pandemi sonrası birçok şirket esnek çalışma politikalarını sürdürürken, JPMorgan gibi büyük bankalar çalışanlarını ofise döndürme konusunda ısrarcı.
📢 Dimon’un sert mesajı, finans sektöründeki esnek çalışma politikalarına dair yeni tartışmaları tetikledi.
💬 Sizce JPMorgan’ın tam zamanlı ofise dönüş politikası çalışan verimliliğini artırır mı?
Alaturka sitesinden daha fazla şey keşfedin
Subscribe to get the latest posts sent to your email.
📜 Telif Hakkı Uyarısı: Bu içerik Alaturka tarafından hazırlanmış olup, Telif Hakkı ile korunmaktadır. İzinsiz kopyalanması, yeniden yayınlanması ya da alıntılanması yasaktır. İçeriğin paylaşılması durumunda, orijinal kaynak olarak tam URL'ye aktif ve arama motorları tarafından takip edilebilir (dofollow) bir bağlantı verilmesi zorunludur.
Kaynak göstermeyen siteler hakkında Google'a Telif Hakkı İhlali (DMCA) bildirimi yapılacaktır.
