Ana Sayfa Amerika Haberleri Jack Dorsey’nin Şirketi Block’ta Büyük İşten Çıkarma: 931 Kişiyle Yollar Ayrıldı!

Jack Dorsey’nin Şirketi Block’ta Büyük İşten Çıkarma: 931 Kişiyle Yollar Ayrıldı!

Jack Dorsey’nin şirketi Block'un işten çıkarma kararını gösteren temsili görsel
  • 💼 Block’tan dev işten çıkarma hamlesi: Cash App ve Square’ın sahibi Block, 931 çalışanını işten çıkardı.
  • 📉 Çalışanların %8’i etkilendi: Stratejik değişiklikler ve performans sorunları nedeniyle işten çıkarmalar gerçekleşti.
  • 🗣️ CEO Jack Dorsey açıkladı: “Mali değil, stratejik ve yapısal değişim için bu kararı aldık.”

📌 Block’ta İşten Çıkarmaların Detayları

Teknoloji girişimcisi Jack Dorsey’nin CEO’luğunu yaptığı, Cash App ve Square gibi popüler ödeme platformlarının arkasındaki şirket olan Block, toplamda 931 çalışanıyla yollarını ayırdı. Bu sayı, şirketin toplam iş gücünün yaklaşık %8’ine denk geliyor.

📩 Sızan E-postadan Şok Detaylar

TechCrunch tarafından şirket içinden elde edilen e-postaya göre, işten çıkarmaların detayları şu şekilde sıralandı:

  • 391 çalışan stratejik değişiklikler nedeniyle,
  • 460 çalışan performans gerekçesiyle,
  • 80 yönetici ise şirketin hiyerarşik yapısını sadeleştirmek amacıyla görevlerinden alındı.

Bu bilgiler, şirketin yeniden yapılanma çabalarını ve iç dinamiklerini açıkça ortaya koyuyor.

🗣️ Jack Dorsey’den Açıklama: “Mali Değil, Yapısal Bir Karar”

Block CEO’su Jack Dorsey, işten çıkarmaların temel sebebinin mali zorluklar olmadığını, şirketin stratejik olarak yeniden yapılandırılması gerektiğini vurguladı. Dorsey, şirketin operasyonlarını daha verimli hale getirmek amacıyla böyle bir karar alındığını ifade etti.

🗓️ Teknoloji Sektöründe Yeniden Yapılanma Sürüyor

Block, bu yıl içinde ikinci kez geniş çaplı işten çıkarma yaptı. Ocak 2024’te de 1.000 kişinin işine son veren şirket, teknoloji sektöründeki genel küçülme ve yeniden yapılanma trendinin güçlü bir örneği olarak öne çıkıyor. Bu trendin diğer teknoloji devlerinde de devam edebileceği belirtiliyor.

📉 Sektördeki Sonraki Adım Ne Olacak?

Uzmanlar, teknoloji devlerinin ekonomik belirsizlik ve değişen piyasa koşullarına yanıt olarak yeniden yapılanma adımlarını sürdürmesini bekliyor. Bu durum, çalışanlar açısından da belirsizliğin artması anlamına geliyor.


Alaturka sitesinden daha fazla şey keşfedin

Subscribe to get the latest posts sent to your email.

🗣BURADA İLK SÖZÜ SEN SÖYLE!

Düşüncelerinizi Bizimle Paylaşın!Cevabı iptal et

Exit mobile version